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- Jan 24 Thu 2008 10:03
其實沒有了這鞋跟，我似乎也不高！
- Aug 30 Thu 2007 08:25
好文共賞-惱人內診之M字開腳
http://www.wretch.cc/blog/trackback.php?blog_id=pearlbear78&article_id=11763123
【警告】此篇內容為女性保健，不太衛生，不宜闔家觀賞，歡迎跳過。 . . .
我其實是算健康的了，平均兩年感冒一次，連拉肚子都很少，百毒不侵。
唯一的罩門就是生理期，每月四天直不起腰，虛軟臥榻，還有幾次痛到昏倒。
是以，我對婦科檢查，戒慎恐懼，精益求精，必定乖乖按時報到。
因為，關於延誤檢查，發現時竟已子宮頸癌末期的鼻酸故事，也時有耳聞，這遺憾的重量，令人難以承受，但是，對於那種寧願死也不想去檢查的心情，我是完全可以理解的。
因為，M字開腳的婦科內診，實在是太不人道了!!! 那該死的Y字腳架，不知是哪個藐視女權的豬頭發明的，我雖已是人妻，但不代表我能在光天化日之下，在兩三個衣著整齊的人面前，坦然的脫褲子，再抖擻的掰開腿，大放送的攤在那，諧星也有羞恥心的；且那掰腿的角度約莫有120∘，任再淫蕩的女人，也得先熱身拉個筋，才能張得了那麼開，打那麼開要幹嘛，是想一路看到食道去嗎??!! M字開腳，絕對是一個女人一生中最無助的姿勢。
最討厭的還是，那些醫生護士一副「不過就是個例行檢查，妳在那邊龜什麼?!」的不耐嘴臉，士可殺不可辱，我才不管你們看過多少個屁股，祖媽就是害羞放不開啦，有種你也脫褲子給我看，大家平起平坐好說話。 我對內診的諸多怨懟，源自於，我知道那兒長什麼鬼樣。
曾經，在25歲那年，我生了個原因不明的小膿包，位置就在那尷尬羞澀的該邊，同樣的東西長在臉上，叫青春痘，長在眼皮底下，叫針眼，長在該邊，就成了羞於啟齒的骯髒隱疾，感覺要是讓人知道就會嫁不出去似的，我連我媽都沒說，本來不想管，望它能自行被組織消滅吸收，可它日益茁壯，逼的我下海“面對”它。 不是我要驕傲，當時高齡25的我還從沒見過該邊哩! (有什麼好驕傲的?...) 總之，我終於準備好醫藥箱，把房門鎖上，深呼吸，抖著手拈著我的梳妝小花鏡，慢慢向下移向下移........ 『啊啊啊啊啊啊~~~』 是的，我尖叫了，我不敢相信我身上有如此不美觀的器官，真是要瘋了，突然明白，為何會有人想去做相關整形。
半矇著眼，把視線集中在可控制的小範圍，草草把我的隱疾處理完畢，就丟開小花鏡，捲曲身體抱著膝，暗自悲傷，感覺有一部分的自己，再也不會回來。 那是我這輩子第一次也是最後一次看到該邊。 我不曾期望我的人生永遠泛著玫瑰色的光暈，可那一場逼不得已的“該邊相見歡”，讓我徹底悟透了張愛玲的那句『生命是一襲華美的袍子，上面爬滿了蝨子』。
覺得自己每天認真的描眼線、刷睫毛膏，真的好可笑...... 這軀殼，不過就是一副臭皮囊呀。 應該是好意吧，大多數診台上會懸掛一片布，阻隔醫病之間的視線，避免尷尬之類的。
但，對我來說，無知是恐慌的，我必須知道醫生何時靠近，拿的是什麼駭人的鬼工具，好有心理準備，所以總是手一揮，把那布簾掀開，這一掀反倒掀出醫生護士的驚慌與不自在，好像我逾越了什麼道德規範似的。真是......(一"一) 最後，給自己立個霓虹告示牌，以表揚我對"6分鐘護一生"的忠實奉行，及身為無助病患的真實勇氣。看到自己的貴姓大名，在夜空中閃爍，算是稍稍撫慰了我那千瘡百孔的破碎心靈......了吧。(淚眼 )
【警告】此篇內容為女性保健，不太衛生，不宜闔家觀賞，歡迎跳過。 . . .
我其實是算健康的了，平均兩年感冒一次，連拉肚子都很少，百毒不侵。
唯一的罩門就是生理期，每月四天直不起腰，虛軟臥榻，還有幾次痛到昏倒。
是以，我對婦科檢查，戒慎恐懼，精益求精，必定乖乖按時報到。
因為，關於延誤檢查，發現時竟已子宮頸癌末期的鼻酸故事，也時有耳聞，這遺憾的重量，令人難以承受，但是，對於那種寧願死也不想去檢查的心情，我是完全可以理解的。
因為，M字開腳的婦科內診，實在是太不人道了!!! 那該死的Y字腳架，不知是哪個藐視女權的豬頭發明的，我雖已是人妻，但不代表我能在光天化日之下，在兩三個衣著整齊的人面前，坦然的脫褲子，再抖擻的掰開腿，大放送的攤在那，諧星也有羞恥心的；且那掰腿的角度約莫有120∘，任再淫蕩的女人，也得先熱身拉個筋，才能張得了那麼開，打那麼開要幹嘛，是想一路看到食道去嗎??!! M字開腳，絕對是一個女人一生中最無助的姿勢。
最討厭的還是，那些醫生護士一副「不過就是個例行檢查，妳在那邊龜什麼?!」的不耐嘴臉，士可殺不可辱，我才不管你們看過多少個屁股，祖媽就是害羞放不開啦，有種你也脫褲子給我看，大家平起平坐好說話。 我對內診的諸多怨懟，源自於，我知道那兒長什麼鬼樣。
曾經，在25歲那年，我生了個原因不明的小膿包，位置就在那尷尬羞澀的該邊，同樣的東西長在臉上，叫青春痘，長在眼皮底下，叫針眼，長在該邊，就成了羞於啟齒的骯髒隱疾，感覺要是讓人知道就會嫁不出去似的，我連我媽都沒說，本來不想管，望它能自行被組織消滅吸收，可它日益茁壯，逼的我下海“面對”它。 不是我要驕傲，當時高齡25的我還從沒見過該邊哩! (有什麼好驕傲的?...) 總之，我終於準備好醫藥箱，把房門鎖上，深呼吸，抖著手拈著我的梳妝小花鏡，慢慢向下移向下移........ 『啊啊啊啊啊啊~~~』 是的，我尖叫了，我不敢相信我身上有如此不美觀的器官，真是要瘋了，突然明白，為何會有人想去做相關整形。
半矇著眼，把視線集中在可控制的小範圍，草草把我的隱疾處理完畢，就丟開小花鏡，捲曲身體抱著膝，暗自悲傷，感覺有一部分的自己，再也不會回來。 那是我這輩子第一次也是最後一次看到該邊。 我不曾期望我的人生永遠泛著玫瑰色的光暈，可那一場逼不得已的“該邊相見歡”，讓我徹底悟透了張愛玲的那句『生命是一襲華美的袍子，上面爬滿了蝨子』。
覺得自己每天認真的描眼線、刷睫毛膏，真的好可笑...... 這軀殼，不過就是一副臭皮囊呀。 應該是好意吧，大多數診台上會懸掛一片布，阻隔醫病之間的視線，避免尷尬之類的。
但，對我來說，無知是恐慌的，我必須知道醫生何時靠近，拿的是什麼駭人的鬼工具，好有心理準備，所以總是手一揮，把那布簾掀開，這一掀反倒掀出醫生護士的驚慌與不自在，好像我逾越了什麼道德規範似的。真是......(一"一) 最後，給自己立個霓虹告示牌，以表揚我對"6分鐘護一生"的忠實奉行，及身為無助病患的真實勇氣。看到自己的貴姓大名，在夜空中閃爍，算是稍稍撫慰了我那千瘡百孔的破碎心靈......了吧。(淚眼 )
- Mar 07 Wed 2007 11:29
看到一篇文章
以下文章發表在我女兒的部落格 www.ingridbaby.tw
來說說為什麼要生小隻人吧
喵爸以前認定，沒什麼必要給自己添個小麻煩，不能生，煩心，能生，擔心，之後十個月憂心會不會生出好的，接著不管是小隻人生得好，生得不好，生得不好也不壞，都要花18年以上操心，這根本是給自己找罪受。
有些人擺出過來人的架子跟我說生小孩要有規劃、生小孩要趁早，幾歲之前生最好，遇到這種人，我很有把水潑到他臉上的衝動：「生是我在生，養是我在養，關你事」。
當然小隻人很可愛沒錯，不過當你凌晨一點、四點、七點都要起來泡牛奶的時候，應該也沒幾個人有心情管他可不可愛吧，要玩弄可愛的小隻人，玩玩別人的綽綽有餘了，自己生一個來玩，實在有點不敷成本。
不過，以上論點，在喵資出生之後，全部推翻。
的確，玩玩別人的娃娃，哭了就丟回去，這樣是很輕鬆，不過你就無法體會到每天早上起床時候，小隻人偷偷過來的親親，或者小隻人跟你鼻子碰著鼻子，眼睛睜大大的跟你對視著，或者當你要出門時候，小隻人咚咚咚咚的跑過來拽著你的褲管抱著你的腿黏著你。
是的，就是這樣的，你就是無法享受到小隻人對你的依戀，你也無法體驗到另一個生命跟你的互動，而這樣的互動，會讓你的生命更為完整也更為豐盛，能讓你體驗到前所未有的感覺。
以前不懂的感情，你突然懂了。
以前不懂的溫柔，你突然懂了。
以前不懂的交流，你突然懂了。
每天每刻，你都覺得你踏進更豐盛的更美好的包圍。
小隻人從你這裡學到了世界，你卻從小隻人身上學到了自己的真我和最原始的感動。
當你有了這樣的溫柔與感動，你就覺得一個晚上起來泡三次牛奶辛苦但卻值得，他的每個容顏在你面前都是如此純真而可愛的。
早上，喵爸送喵奶奶和喵資去捷運站，小阿喵目光緊盯著走遠的喵爸，喵爸揮揮手，小喵也很用力的揮揮手說再見，喵爸從小隻人身上看到了這種感情：一種信賴的依戀。
後記：現在喵爸在路上看到小隻娃娃都會很有興趣的偷瞄他，還會擠擠眼睛逗他笑，順便滴咕二句說，小阿喵這麼小時候都沒抱出來爽爽過，喵資媽老笑說，那再生一個讓喵爸抱出來爽好了。
來說說為什麼要生小隻人吧
喵爸以前認定，沒什麼必要給自己添個小麻煩，不能生，煩心，能生，擔心，之後十個月憂心會不會生出好的，接著不管是小隻人生得好，生得不好，生得不好也不壞，都要花18年以上操心，這根本是給自己找罪受。
有些人擺出過來人的架子跟我說生小孩要有規劃、生小孩要趁早，幾歲之前生最好，遇到這種人，我很有把水潑到他臉上的衝動：「生是我在生，養是我在養，關你事」。
當然小隻人很可愛沒錯，不過當你凌晨一點、四點、七點都要起來泡牛奶的時候，應該也沒幾個人有心情管他可不可愛吧，要玩弄可愛的小隻人，玩玩別人的綽綽有餘了，自己生一個來玩，實在有點不敷成本。
不過，以上論點，在喵資出生之後，全部推翻。
的確，玩玩別人的娃娃，哭了就丟回去，這樣是很輕鬆，不過你就無法體會到每天早上起床時候，小隻人偷偷過來的親親，或者小隻人跟你鼻子碰著鼻子，眼睛睜大大的跟你對視著，或者當你要出門時候，小隻人咚咚咚咚的跑過來拽著你的褲管抱著你的腿黏著你。
是的，就是這樣的，你就是無法享受到小隻人對你的依戀，你也無法體驗到另一個生命跟你的互動，而這樣的互動，會讓你的生命更為完整也更為豐盛，能讓你體驗到前所未有的感覺。
以前不懂的感情，你突然懂了。
以前不懂的溫柔，你突然懂了。
以前不懂的交流，你突然懂了。
每天每刻，你都覺得你踏進更豐盛的更美好的包圍。
小隻人從你這裡學到了世界，你卻從小隻人身上學到了自己的真我和最原始的感動。
當你有了這樣的溫柔與感動，你就覺得一個晚上起來泡三次牛奶辛苦但卻值得，他的每個容顏在你面前都是如此純真而可愛的。
早上，喵爸送喵奶奶和喵資去捷運站，小阿喵目光緊盯著走遠的喵爸，喵爸揮揮手，小喵也很用力的揮揮手說再見，喵爸從小隻人身上看到了這種感情：一種信賴的依戀。
後記：現在喵爸在路上看到小隻娃娃都會很有興趣的偷瞄他，還會擠擠眼睛逗他笑，順便滴咕二句說，小阿喵這麼小時候都沒抱出來爽爽過，喵資媽老笑說，那再生一個讓喵爸抱出來爽好了。
- Nov 22 Wed 2006 14:13
與職場小人共存~自勉之
撰文／104人力銀行品牌總監 邱文仁
你自認工作認真、待人和善，但是為何工作上總有人要與你針鋒相對；好心幫忙跨部門協調業務，反被同事暗指撈過界，現在的你是否正經歷職場上的黑色隧道？
職場遇小人的故事
阿杰是六年級中段班生，年紀輕輕，已經是大型外商公司的研發經理。一流學府研究所畢業，頭腦靈光、一表人才，你很容易就看出他的優秀。企圖心旺盛的他，花大部份的時間精力，投注在目前的工作上，表現深受上司的肯定！但他也從不因為少年得志而驕傲！相反的，他總以極大的熱誠去協助工作夥伴，並盡最大的努力把工作做好。
不過，也許是因為太年輕就當經理，或是因為他的傑出表現，會讓周圍的人很有壓力，公司莫明其妙的有一些謠言，說他為人驕傲，對同事不友善，結果連總經理都親自下來測試他。雖然他通過了總經理的考驗，讓謠言不攻自破，但阿杰不知道自己到底作錯什麼？得罪了誰？他感覺非常受傷。一直很努力工作及支持伙伴的他，一時之間對人性充滿了懷疑，不由得心生了離職的念頭。
職場上的黑色隧道
網路上廣泛流傳一篇「職場的黑色隧道」文章，是104人力銀行的創辦人楊基寬先生寫的，引起許多人的共鳴。文章中所謂「職場的黑色隧道」是什麼意思呢？它是指你在職場上所有「會讓你感覺不舒服」的現象。種種令人不舒服現象是陸續出現在你的職涯中來折磨你，讓你一片昏暗，因此稱做『黑色隧道』。
楊基寬先生說：這個隧道的長度大概有十年之長，它的計算方式是從踏入完全陌生的職場的第一天起，上班族大概要花十年的時間，才可幾乎經歷過這些職場百態，十年後這些職場現象祇不過是「不斷再重複」而已。一旦你承認有黑色隧道，態度就豁然開朗，因為這是成長的唯一路徑，假設你沒有這樣的態度，就會立刻啟用離職的權利了。楊基寬先生認為：在我們進入職場的前十年，主要任務是去創造下半輩子永不為職場困擾的實力與成熟度。所以要學習度過「職場的黑色隧道」。
「職場的黑色隧道」中有很多壓力、不公平、惡意攻擊、失望、負面情緒等等。以上的故事，都是「職場的黑色隧道─嫉妒篇」的典型故事。而這其中的潮濕陰暗、讓人很不舒服的部分就是「嫉妒心」所產生的「惡意攻擊」，而受攻擊的人往往覺得莫名其妙，不知道自己錯在哪裡。因為自己完全不是那種人，所以無法理解別人的惡意，若無法理解，就會倍感受傷。
踏出隧道 走向成長
沒錯，職場上的資源有限，理論上，人人都應該以「實力及努力」來爭取資源或表現，但若是以光明正大的實力來競爭，也是企業成長的原動力，對人並無傷害。可惜的是，職場上不是人人都以「實力」來競爭！愈是那些正直、優秀、在工作中大量付出的人，因為集中所有的注意力在「完成工作」上，所以冷不防就受到嫉妒心強的人所發動的惡意攻擊傷害！
這跟自己做人好不好無關，而且自己可能到很晚才察覺，你認為的「朋友」正在背叛你。這時，社會經驗不足的受害者，也許就會悲憤交加的萌生離職的念頭，放棄辛苦努力所得來的舞台。他們以為換個環境情況就會變好，卻不知道「離職」絕非解決這種問題的方法！因為，這種現象哪裡都有，只是以不同型態，在不同的公司經常的出現。
與忌妒者正面交鋒
所以你會發現，愈是職場的老鳥，愈是對他人的「嫉妒心」所發動的惡意攻擊習以為常，他們一樣討厭這種卑鄙的手段，只是不會輕易中了敵人的圈套，更不會輕易鬆手已打下的江山。如果再冷靜一點，他們連情緒都不會受影響了！經歷了職場上的種種起承轉合，看到或經驗到種種不同型態的競爭（無論是正直的或是惡質的競爭），我終於學習到，在職場要與各種你喜歡或不喜歡的交手，與其說這是一種忍耐，還不如說這是每天都在經歷的「遊戲」。
就像我的朋友文玲，目前仍然謹守著她的工作崗位，繼續朝她的目標努力著，堅強漂亮的活著，大部份時間，他們看起來都很亮麗或開心。但我知道只要她們繼續傑出下去，謠言及攻擊就不會停止，除非他們甘心平庸，否則永遠會有人嫉妒他們，並等著隨時給他們重重的一擊。也許需要經歷一些失望及驚訝、幾次痛苦，因而創造了未來不為職場困擾的實力與成熟度，而這是最可貴的一種收獲呢！我想他們說的對，這也是所有所謂的「職場菁英」必經的過程及考驗吧!
你自認工作認真、待人和善，但是為何工作上總有人要與你針鋒相對；好心幫忙跨部門協調業務，反被同事暗指撈過界，現在的你是否正經歷職場上的黑色隧道？
職場遇小人的故事
阿杰是六年級中段班生，年紀輕輕，已經是大型外商公司的研發經理。一流學府研究所畢業，頭腦靈光、一表人才，你很容易就看出他的優秀。企圖心旺盛的他，花大部份的時間精力，投注在目前的工作上，表現深受上司的肯定！但他也從不因為少年得志而驕傲！相反的，他總以極大的熱誠去協助工作夥伴，並盡最大的努力把工作做好。
不過，也許是因為太年輕就當經理，或是因為他的傑出表現，會讓周圍的人很有壓力，公司莫明其妙的有一些謠言，說他為人驕傲，對同事不友善，結果連總經理都親自下來測試他。雖然他通過了總經理的考驗，讓謠言不攻自破，但阿杰不知道自己到底作錯什麼？得罪了誰？他感覺非常受傷。一直很努力工作及支持伙伴的他，一時之間對人性充滿了懷疑，不由得心生了離職的念頭。
職場上的黑色隧道
網路上廣泛流傳一篇「職場的黑色隧道」文章，是104人力銀行的創辦人楊基寬先生寫的，引起許多人的共鳴。文章中所謂「職場的黑色隧道」是什麼意思呢？它是指你在職場上所有「會讓你感覺不舒服」的現象。種種令人不舒服現象是陸續出現在你的職涯中來折磨你，讓你一片昏暗，因此稱做『黑色隧道』。
楊基寬先生說：這個隧道的長度大概有十年之長，它的計算方式是從踏入完全陌生的職場的第一天起，上班族大概要花十年的時間，才可幾乎經歷過這些職場百態，十年後這些職場現象祇不過是「不斷再重複」而已。一旦你承認有黑色隧道，態度就豁然開朗，因為這是成長的唯一路徑，假設你沒有這樣的態度，就會立刻啟用離職的權利了。楊基寬先生認為：在我們進入職場的前十年，主要任務是去創造下半輩子永不為職場困擾的實力與成熟度。所以要學習度過「職場的黑色隧道」。
「職場的黑色隧道」中有很多壓力、不公平、惡意攻擊、失望、負面情緒等等。以上的故事，都是「職場的黑色隧道─嫉妒篇」的典型故事。而這其中的潮濕陰暗、讓人很不舒服的部分就是「嫉妒心」所產生的「惡意攻擊」，而受攻擊的人往往覺得莫名其妙，不知道自己錯在哪裡。因為自己完全不是那種人，所以無法理解別人的惡意，若無法理解，就會倍感受傷。
踏出隧道 走向成長
沒錯，職場上的資源有限，理論上，人人都應該以「實力及努力」來爭取資源或表現，但若是以光明正大的實力來競爭，也是企業成長的原動力，對人並無傷害。可惜的是，職場上不是人人都以「實力」來競爭！愈是那些正直、優秀、在工作中大量付出的人，因為集中所有的注意力在「完成工作」上，所以冷不防就受到嫉妒心強的人所發動的惡意攻擊傷害！
這跟自己做人好不好無關，而且自己可能到很晚才察覺，你認為的「朋友」正在背叛你。這時，社會經驗不足的受害者，也許就會悲憤交加的萌生離職的念頭，放棄辛苦努力所得來的舞台。他們以為換個環境情況就會變好，卻不知道「離職」絕非解決這種問題的方法！因為，這種現象哪裡都有，只是以不同型態，在不同的公司經常的出現。
與忌妒者正面交鋒
所以你會發現，愈是職場的老鳥，愈是對他人的「嫉妒心」所發動的惡意攻擊習以為常，他們一樣討厭這種卑鄙的手段，只是不會輕易中了敵人的圈套，更不會輕易鬆手已打下的江山。如果再冷靜一點，他們連情緒都不會受影響了！經歷了職場上的種種起承轉合，看到或經驗到種種不同型態的競爭（無論是正直的或是惡質的競爭），我終於學習到，在職場要與各種你喜歡或不喜歡的交手，與其說這是一種忍耐，還不如說這是每天都在經歷的「遊戲」。
就像我的朋友文玲，目前仍然謹守著她的工作崗位，繼續朝她的目標努力著，堅強漂亮的活著，大部份時間，他們看起來都很亮麗或開心。但我知道只要她們繼續傑出下去，謠言及攻擊就不會停止，除非他們甘心平庸，否則永遠會有人嫉妒他們，並等著隨時給他們重重的一擊。也許需要經歷一些失望及驚訝、幾次痛苦，因而創造了未來不為職場困擾的實力與成熟度，而這是最可貴的一種收獲呢！我想他們說的對，這也是所有所謂的「職場菁英」必經的過程及考驗吧!
ivy (2)